La Asociación Valenciana de Empresarios del Calzado (Avecal) ha cerrado 2024 con un ambicioso programa de actividades y formación que refuerzan su compromiso con el crecimiento y la sostenibilidad del sector. Entre sus principales logros destaca la organización de más de 2.300 horas de formación distribuidas en 28 cursos, que han permitido a cerca de 500 personas adquirir competencias clave en diversas áreas de la industria del calzado, desde el diseño y la fabricación hasta la reparación y la innovación tecnológica.

Estos cursos han abordado temas fundamentales como el aparado de bolsos y complementos, la reparación de calzado y marroquinería, el diseño asistido por ordenador y la inspección de calzado acabado. También se han impartido formaciones técnicas relacionadas con la fabricación de calzado antideslizante, el diseño de pisos y materiales, y las técnicas de acabado y adhesión, áreas cruciales para el desarrollo de un producto competitivo en el mercado global.

El presidente de Avecal, Vicente Pastor, destacó la relevancia de la formación como eje estratégico para fortalecer la industria y atraer talento. Según Pastor, “la formación es un pilar esencial para el crecimiento de nuestra industria y para garantizar el relevo generacional, además de fomentar habilidades transversales o soft skills que refuerzan la competitividad del sector”.

Además, Avecal ha puesto en marcha programas formativos enfocados en la negociación colectiva y el diálogo social, abordando temas como la igualdad, la sostenibilidad, la motivación laboral y la resolución de conflictos. Estas acciones buscan no solo optimizar los procesos internos de las empresas, sino también avanzar en la construcción de un sector más inclusivo y sostenible.

Actividades estratégicas y jornadas innovadoras

Más allá de la formación, Avecal ha organizado más de 20 actividades destinadas a analizar y abordar desafíos estratégicos para la industria. Encuentros empresariales, charlas y jornadas han tratado temas como la digitalización del talento, las tecnologías inmersivas, la inteligencia artificial aplicada al sector, y los retos logísticos del e-commerce. Entre estas iniciativas destaca la participación en las TechWeeks, organizadas en colaboración con la Conselleria de Industria, donde se presentaron propuestas innovadoras como Digitalento y Footwear Jam, además de mesas de sostenibilidad y acciones de promoción exterior como Calzatic.

La patronal también ha estrechado la colaboración con los ayuntamientos de Elda y Elche, organizando actividades como el Hackaton de Calzado, la Semana del Calzado de Elche y jornadas de puertas abiertas en empresas del sector. Estas iniciativas buscan acercar a los jóvenes a la industria, fomentando su interés y potenciando el relevo generacional.

Compromiso con la salud laboral y la sostenibilidad

Avecal ha trabajado en proyectos como las jornadas de Prevención de Riesgos Ergonómicos en colaboración con el Instituto de Biomecánica de Valencia (IBV) y el evento “Sumando Huellas”, apoyado por la Diputación de Alicante. Estas actividades reflejan el compromiso del sector con la mejora de las condiciones laborales y la sostenibilidad.

Según Vicente Pastor, el balance de 2024 evidencia “la apuesta decidida de la patronal por la formación, la innovación y el dinamismo del sector del calzado”, pilares esenciales para mantener su posición de liderazgo en los mercados nacionales e internacionales.